technico-commercial / commercial technique H/F - H/F

L'entreprise

ORIENTACTION EMPLOI est un cabinet de recrutement déployé au niveau national, dans de nombreux secteurs d'activités.

Nous accompagnons nos client.e.s partenaires dans la recherche de profils et conseillons nos candidat.e.s dans la concrétisation de leur projet professionnel.

CDI, CDD, Freelance, Franchisé,... Notre cabinet propose des aventures professionnelles adaptées aux perspectives et aux ambitions de chacun.

Notre client, un leader de la protection solaire pour fenètre et terrasse, recherche un commercial technique.

Le poste

Technico-commercial en protection solaire

Salaire : 30 à 55k variable en fonction du profil et de l'expérience

CDI statut cadre au forfait

Formation : bac +2 minimum (bac +5 souhaité)

Expérience : 2 ans minimum en tant que commercial technique second oeuvre ou conducteur de chantier


Devenez un acteur clé de notre développement fulgurant !

Vos missions :

  • Fidéliser un portefeuille client existant
  • développer notre clientèle en B to B : architectes, maitres d'oeuvres, bureaux d'études, entreprises de pose ou de BTP; entreprise générales et particuliers
  • gestion de projet
  • promotion de nos produits et solutions aux cleints
  • accomapgnement des clients à la prise en main des outils digitaux
  • devis et suivi de commande
  • Communication auprsè des partenaires, des entreprises de poses et de la clientèle

Le poste comporte beaucoup de déplacement (Ile-de-France, Essonne et Centre-Val de Loire) mais n'oblige pas à découcher.


Processus de sélection :

1) contact téphonique avec un chargé de recrutement Orientaction

2) un entretien avec le responsable RH de notre client

3) un entreiten avec le responsable régional

4) un entretien avec le responsable commercial


Faites partie de l’équipe qui fait décoller notre croissance !

Profil recherché

Vous avez du talent, nous avons une trajectoire ascendante : avançons ensemble !

Si vous :

  • avez 2 à 5 ans d'expérience en tant que commercial technique sur du gros oeuvre ou en tant que conducteur de chantier
  • une bonne maitrise des outils digitaux (CRM)
  • des capacités analytique, une qualité d'écoute, de la rigeur et une aisance dans le travail d'équipe
  • une bonne connaissance du marché du secteur est un plus

Compétences recherchées

  • vente
  • connaissance en second oeuvre

Éléments nécessaires pour postuler

Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir les éléments suivants, vous devrez télécharger les pièces demandées directement lors de votre inscription.

Toute candidature incomplète ne sera pas traitée par nos services.

Document(s) :

  • Curriculum Vitæ

Candidature facile